焊工体检听力不合格可以吗

焊工体检听力不合格，若因工作原因导致，可申请工伤认定。依据《工伤保险条例》，听力受损大于25分贝属工伤，需先做职业病诊断，不满意可申请职业病鉴定。不及时处理，可能影响工伤认定及赔偿，甚至导致劳动者权益受损。
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焊工体检听力不合格的常见处理方式是先申请职业病诊断，再根据诊断结果进行后续处理。对诊断结果有异议，可在规定时间内申请职业病鉴定，之后依据鉴定结果进行工伤认定、劳动能力鉴定等。选择处理方式时，应考虑实际情况及法律规定，确保劳动者权益得到保障。
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焊工听力不合格：1. 若是职业病，先申请职业病诊断，确诊后走工伤流程。2. 对诊断结果有异议，三十日内申请职业病鉴定，依据鉴定结果处理。3. 工伤认定后，进行劳动能力鉴定，按级别享受工伤待遇。4. 如对工伤认定不服，可申请行政复议或行政诉讼。