被法院裁定为劳务关系后，该怎么办？

单位未缴社保，应先申请劳动仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》，劳务关系纠纷需先仲裁，直接起诉不被受理。不及时处理可能导致社保权益受损，影响退休待遇等。
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常见处理方式为申请劳动仲裁或协商。建议先与单位协商补缴社保，协商不成则向劳动仲裁委员会申请仲裁，以法律途径维护自身权益。
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单位未缴社保，处理方式如下：1.与单位沟通，要求补缴社保，保留沟通记录作为证据。2.若单位拒绝，向劳动仲裁委员会提起仲裁申请，提交相关证据材料。3.等待仲裁结果，若不服可依法向法院提起诉讼，继续维权。